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近時の労働法改正の重要ポイントと実務対応



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◎講 師:社会保険コンサルタント 松本健吾 氏 ( 講師 紹介を参照してください。)

◎日 時:2019年5月9日(木)午後1:10~午後5:00 (受付開始は1時からになります)
◎場 所:厚生会館 9階 研修室 千代田区平河町1-5-9
 (有楽町線麹町駅 下車1番出口徒歩1分)  電話 03-3264-1241
会場案内URL⇒⇒⇒ http://dobokukenchiku-kouseikai.or.jp/kousei/
◎受講料:早期入金割引価格 20,809(消費税と資料代を含みます) 

◎注意:但し、4月15日午後3時までに入金を完了する方に限ります。

◎早期入金期日以降は正規料金の30,809 円になります。


  • セミナー参加振込銀行口座 三菱UFJ銀行 鷺沼支店
    普通預金 口座番号 0051760
    口座名 東京ビジネススクール株式会社

プログラム



1.働き方改革-労働基準法
 ① 時間外労働の上限規制
 ② 割増賃金率の適用猶予措置の廃止
 ③ 使用者の年休時季指定の義務
 ④ フレックスタイム制の見直し
 ⑤ 高度プロフェッショナル制度の導入
2.働き方改革-労働時間等設定改善法
 ① 勤務間インターバル制度の導入
 ② 労働時間等の設定改善への取組促進
3.働き方改革-労働安全衛生法
 ① 面接指導制度の見直し
 ② 労働時間の状況の把握の義務化
 ③ 産業医・産業保健機能の強化
 ④ 労働者の健康情報の取扱いの適正化
4.働き方改革-同一労働同一賃金
 ① 不合理な待遇差解消のための整備
 ② 労働者に対する説明義務の強化
 ③ 行政ADRの整備
5.知っておきたいガイドライン
① テレワークのためのガイドライン
② 副業・兼業のガイドライン

6.無期労働契約への転換のしくみ
① 有期から無期へ労働契約の転換
② 有期雇用特例措置法による特例とは
7.改正された労働者派遣法への対応
① 期間制限の見直しと例外
② 限度3年超えるときの手続き
③ 講じなければならない雇用安定措置
④ 労働契約申込みなし制度
8.改正育児・介護休業法のポイント
 ① 育児休業における改正点
 ② 介護休業における改正点
9.企業に影響する職業安定法の改正
 ① 当初から変更した労働条件の明示
 ② 固定残業代等の明示事項の追加
③ 職業紹介における求人の不受理
10.知っておくべき新たな法令等
 ① 労働に関する民法改正
② 個人情報保護法とマイナンバー
③ マタハラ対策の義務化
 ④ 精神障害者の雇用義務
 ⑤ 社会保険関連の適用拡大



  • セミナー参加振込銀行口座 三菱UFJ銀行 鷺沼支店
    普通預金 口座番号 0051760


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